--- title: "Lavoratori “in nero”. Provvedimento di sospensione dell’attività imprenditoriale e sua revoca. FAQ Ispettorato Nazionale del Lavoro. - ANCE Padova" description: "Dal 1945 ANCE Padova Collegio Costruttori Edili, aderente all’ANCE Associazione Nazionale Costruttori Edili costituisce l’organizzazione economica di categoria rappresentativa dell’imprenditoria dell’edilizia e dei comparti affini a livello provinciale." url: "https://www.ancepadova.it/comunicazioni/circolari/legislazione-lavoro/20793-lavoratori-%E2%80%9Cin-nero%E2%80%9D-provvedimento-di-sospensione-dell%E2%80%99attivit%C3%A0-imprenditoriale-e-sua-revoca-faq-ispettorato-nazionale-del-lavoro" date: "2026-06-05T09:56:25+00:00" language: "it-IT" --- N. 191 [Legislazione Lavoro](https://www.ancepadova.it/comunicazioni/circolari/legislazione-lavoro) 01 Agosto 2017 # Lavoratori “in nero”. Provvedimento di sospensione dell’attività imprenditoriale e sua revoca. FAQ Ispettorato Nazionale del Lavoro. [E' necessario effettuare il login per visualizzare l'articolo completo.](#jextbox-login-module-1 "Devi essere registrato per effettuare il login e per visualizzare l'articolo.") Remember Me pdf [Download 1](#) 331Kb Downloads: **49** circ\_n\_191ZlavoratoriZinZneroZsospensioneZattivitZimprenditoriale.pdf pdf [Download 2](#) 2.57Mb Downloads: **52** circ\_n\_191ZlavoratoriZinZneroZsospensioneZattivitZimprenditorialeZALLEGATO.pdf ## Schema ```json { "@context": "https://schema.org", "@type": "BreadcrumbList", "itemListElement": [ { "@type": "ListItem", "position": 1, "name": "Home", "item": "https://www.ancepadova.it" }, { "@type": "ListItem", "position": 2, "name": "Circolari", "item": "https://www.ancepadova.it/comunicazioni/circolari" }, { "@type": "ListItem", "position": 3, "name": "Legislazione lavoro", "item": "https://www.ancepadova.it/comunicazioni/circolari/legislazione-lavoro" }, { "@type": "ListItem", "position": 4, "name": "Lavoratori “in nero”. 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FAQ Ispettorato Nazionale del Lavoro.", "description": "Per opportuna informativa, si fornisce in allegato la nota emanata dall'Ispettorato Nazionale del Lavoro n. 5546/17, contenente 28 FAQ in merito al provvedimento di sospensione dell'attività imprenditoriale ed alle relative indicazioni al personale ispettivo ed alle procedure che lo stesso ispettorato è tenuto ad adottare per la sua revoca. In particolare, la nota in oggetto, a cui si fa esplicito rinvio per una migliore conoscenza, chiarisce che il personale degli Istituti, una volta completati gli incontri formativi previsti sul territorio dalla Direzione Centrale, ossia a decorrere dal 10 luglio scorso, è tenuto ad adeguarsi, nell'adozione del provvedimento di sospensione con specifico riferimento all'impiego dei lavoratori "in nero" e nella procedura di revoca dello stesso, conformemente alle indicazioni della stessa Direzione Centrale. Il provvedimento di revoca, chiarisce la nota in oggetto, salvo circostanze e necessità particolari, di norma deve essere adottato dal personale che ha provveduto a comminare la sospensione. In sintesi, possono adottare il provvedimento di revoca: il personale ispettivo che ha adottato il provvedimento (sia INL, sia INPS, sia INAIL); altro personale ispettivo (sia INL, sia INPS, sia INAIL); il dirigente della sede territoriale dell'INL o suo delegato. N.B. In riferimento al settore edile, tra le FAQ allegate, la numero 28 ribadisce quanto già chiarito dal Ministero del lavoro con nota prot. n. 19570/15 in ordine alle modalità di regolarizzazione dei lavoratori ai fini della revoca della maxisanzione. Per la regolarizzazione dei lavoratori, infatti, è necessaria una verifica degli obblighi relativi alla sorveglianza sanitaria e alla formazione e informazione. Pertanto, nei confronti delle imprese del settore edile, ferma restando l'emanazione della prescrizione obbligatoria che, rispetto alla sospensione dell'attività imprenditoriale, ha carattere principalmente sanzionatorio, gli ispettori devono verificare che: - ai fini della sorveglianza sanitaria: sia stata effettuata la visita medica di idoneità alla mansione specifica; in sua assenza potrà essere considerata sufficiente l'esibizione della prenotazione della stessa. In tal caso i lavoratori interessati non dovranno essere adibiti a mansioni lavorative per le quali vi è l'obbligo di sorveglianza sanitaria fino al prescritto giudizio di idoneità; - ai fini della formazione: in analogia con quanto previsto dall'accordo Stato Regioni del dicembre 2011 (rep. n. 221), punto 10, sia stata programmata la formazione in modo da concludersi entro il termine di 60 giorni e sia stata richiesta la collaborazione con gli organismi paritetici, ai sensi dell'art. 37, comma 12, del D.Lgs. n. 81/2008, ove esistenti, sia nel territorio che nel settore nel quale opera l'azienda; - ai fini dell'obbligo informativo: lo stesso sia comprovato attraverso l'esibizione di idonea documentazione (dichiarazione controfirmata dal lavoratore interessato).", "image": { "@type": "ImageObject", "url": "https://www.ancepadova.it/" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "ANCE Associazione delle imprese edili della provincia di Padova", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": "https://www.ancepadova.it/images/logo-ance.png" } }, "author": { "@type": "Person", "name": "ANCE Associazione delle imprese edili della provincia di Padova", "url": "https://www.ancepadova.it/" }, "datePublished": "2017-08-01T18:14:36+02:00", "dateCreated": "2017-08-01T18:14:36+02:00", "dateModified": "2017-08-01T18:14:36+02:00" } ```